Werkloos geworden

Stel, uw kind maakt gebruik van opvang bij GO! Kinderopvang, maar u raakt werkloos. Dat heeft financiële gevolgen voor de kinderopvangtoeslag.

Voorwaarden stopzetten toeslag
Als u stopt met werken of werkloos bent geworden en binnen zes maanden niet gaat werken, geen opleiding of een re-integratietraject via de gemeente of UWV volgt of een verplichte inburgeringcursus doet, dan hebt u na deze zes maanden geen recht meer op kinderopvangtoeslag. Deze zes maanden gaan in op de dag dat u niet meer werkt. Dit geldt ook voor uw eventuele partner. Voor uw recht in uren moet u uitgaan van het aantal uren dat u werkte in de maand, voordat u stopte.

Nog recht op kinderopvangtoeslag?
Ja, dat kan als u minder opvanguren hebt afgenomen dan het aantal uren waar u (gerekend over het hele jaar) recht op hebt. U mag deze uren dan ook na de zes maanden gebruiken, tot aan het einde van het jaar. U moet de kinderopvangtoeslag stopzetten als de kinderopvanguren waar u recht op hebt, verbruikt zijn. U moet de toeslag in ieder geval eind december van het desbetreffende kalenderjaar stopzetten.

Neem voor vragen of een exacte berekening gerust contact op met onze administratie, tel. 0320 – 294900 of administratie@go-kinderopvang.nl.

Voorbeeld dagopvang
– U wordt op 1 april werkloos en u bent dat nog op 1 oktober.
– U werkte gemiddeld 25 uur per week.
– U hebt dan recht op kinderopvangtoeslag van januari tot en met september.
– Dat geeft recht op maximaal 39 weken x 25 (aantal gewerkte uren) x 140% = 1365 uur.
Hebt u alle uren in deze periode opgebruikt? Dan moet u de kinderopvangtoeslag direct stopzetten. Hebt u nog uren over? Dan mag u die uren tot het einde van het jaar opmaken. Daarna moet u de toeslag stopzetten.

Voorbeeld buitenschoolse opvang
– U wordt op 1 april werkloos en u bent dat nog op 1 oktober.
– U werkte gemiddeld 25 uur per week.
– U hebt dan recht op kinderopvangtoeslag van januari tot en met september.
– Dat geeft recht op maximaal: 39 weken x 25 (aantal gewerkte uren) x 70% = 682,50 uur.
Hebt u alle uren in deze periode opgebruikt? Dan moet u de kinderopvangtoeslag direct stopzetten. Hebt u nog uren over? Dan mag u die uren tot het einde van het jaar opmaken. Daarna moet u de toeslag stopzetten.

"Samen bouwen we aan de toekomst, dag voor dag, stap voor stap, medewerkers en kinderen."

Margreet Hellemons Bestuurder